Chi siamo
Siamo persone che hanno compreso una cosa essenziale: la qualità della vita dipende dalla qualità delle relazioni che scegliamo. Non è teoria. È esperienza vissuta.
Per noi la relazione non è un contorno. È il criterio. È lo spazio in cui ci si conosce, si riconosce l'altro, si chiariscono le intenzioni e si costruiscono visioni condivise.
Ogni progetto vive o muore nella qualità delle relazioni che lo attraversano. Ogni crescita richiede fiducia. Ogni valore dura solo se è condiviso.
Una consapevolezza maturata nel tempo
Talentya nasce da questa consapevolezza maturata nel tempo, attraverso pratiche reali, errori attraversati, comprensioni integrate. Non è un'idea improvvisata. È un percorso abitato. Abbiamo visto cosa accade quando la relazione viene usata come mezzo. E abbiamo scelto un'altra strada.
La nostra visione
Immaginiamo un mondo in cui il valore umano non venga estratto o consumato, ma riconosciuto e messo in relazione. Un mondo in cui le persone non siano funzioni, ma presenza, responsabilità e senso. Talentya nasce per contribuire a questo cambio di paradigma.
Non un'idea. Una pratica. Non ci limitiamo a dichiarare principi. Li mettiamo alla prova. Attraverso un ecosistema concreto in cui la relazione diventa struttura e la cooperazione diventa modello operativo. Perché la relazione non è un ideale. È una responsabilità.
Cosa facciamo
Abbiamo dato forma a un modello in cui l'impresa è al servizio delle persone. Un ecosistema economico e relazionale in cui il valore non si concentra, ma si rimette in circolo. La relazione è il centro. Da essa nasce tutto.
Un ecosistema che connette
Attraverso una piattaforma di prodotti e servizi utili alla vita quotidiana, un sistema di moneta circolare e un modello relazionale che genera valore condiviso, Talentya connette:
- famiglie
- imprenditori
- imprese
- professionisti
- commercianti e artigiani
Non inventiamo un nuovo mercato. Invertiamo la logica con cui il valore viene distribuito. Il centro non è il profitto. È la relazione.
Il Marketplace Talentya
All'interno dell'ecosistema le persone possono:
- acquistare prodotti e servizi
- ricaricare il proprio wallet
- utilizzare strumenti di risparmio intelligente
- partecipare a un'economia circolare
Ogni acquisto non è solo consumo. È partecipazione attiva a un campo cooperativo.
AUREA
La moneta circolare dell'ecosistema. Ogni Aurea equivale a 1€. È utilizzabile al 100% nel circuito. AUREA rappresenta il valore che resta nel campo.
TALENTO
Strumento di vantaggio e risparmio. Ogni Talento ha valore nominale di 1€ ed è spendibile in percentuale variabile sui prodotti e servizi.
AUREA fa circolare valore. TALENTO lo moltiplica.
Cosa genera questo modello
- aumentare il potere d'acquisto delle famiglie
- sostenere la crescita delle attività
- rafforzare l'economia reale dei territori
- generare introiti significativi attraverso la qualità delle relazioni
Il valore non viene estratto. Viene condiviso.
La nascita del Faber
All'interno di questa dimensione prende forma una nuova figura: il Faber. Il Faber è un costruttore di relazioni di valore. Non persuade. Non manipola. Non forza. Genera campo.
Grazie al percorso dell'Accademia Faber, diventa un professionista della relazione. Un professionista capace di: facilitare cooperazione, strutturare reti, generare fiducia nel tempo, trasformare la qualità delle relazioni in valore economico sostenibile.
Il Faber non è un venditore. È un facilitatore di cooperazione. E attraverso l'attività nella Community Talentya produce abbondanza economica per sé e per gli altri. Il Faber non cerca il profitto. Costruisce relazioni di valore. E l'abbondanza economica emerge come conseguenza del campo che genera.
Accademia Faber
Un anno di trasformazione personale e professionale
In Accademia prende forma un nuovo modo di stare al mondo. Non un ruolo. Non una maschera. Non una performance. Una responsabilità. Il Faber è un costruttore di relazioni di valore. E l'Accademia è l'ambiente in cui questa postura si forma.
L'ambiente in cui il "come" prende forma
L'Accademia Faber è dedicata al come dell'agire umano, relazionale ed economico. Non insegna cosa pensare. Non impone modelli. Educa alla responsabilità del proprio modo di stare nel mondo:
- osservando il proprio modo di pensare, agire, relazionarsi
- chiarendo ciò che muove le proprie scelte
- orientando l'azione con coerenza
Qui l'esperienza diventa conoscenza. La presenza diventa consapevolezza. La scelta diventa direzione.
Una trasformazione personale e professionale
Il Faber, attraverso la formazione di un anno, sviluppa: chiarezza su ciò che lo guida, capacità di scelta intenzionale, comprensione profonda delle dinamiche relazionali, responsabilità nel proprio agire umano ed economico. La conoscenza non è teorica. È incarnata.
Una trasformazione che diventa attività
La formazione dell'accademia non si ferma alla consapevolezza. Trasforma le persone nella loro postura. E una postura nuova cambia il modo di agire.
Il Faber, attraverso un'attività costante sul campo, affiancato dal proprio Faber di riferimento, costruisce progressivamente il proprio ecosistema relazionale. Non studia per sapere. Studia per agire. Non accumula nozioni. Costruisce campo.
Ed è nella qualità di questo campo che prende forma: crescita professionale reale, abbondanza economica sostenibile, prosperità costruita nel tempo. Non come promessa. Come conseguenza.
Struttura del percorso annuale
L'Accademia Faber è un percorso di 12 mesi strutturato che comprende:
- 52 formazioni online (una a settimana) – spazio costante di confronto e orientamento
- 3 workshop residenziali intensivi (3 giorni ciascuno) – Leadership di Direzione, di Contesto, di Relazione
- Colloqui Personali settimanali (CP) – ogni Faber è accompagnato dal proprio Faber di riferimento
- Attività nella Community – il Faber applica, costruisce il proprio campo relazionale
Il Faber è destinato a diventare una figura certificata, con accesso a un Registro dedicato. Non per creare gerarchia. Ma per custodire: etica, competenza, responsabilità relazionale.
Talentya Academy
Il primo spazio formativo dell'ecosistema. Dove inizia il ritorno all'essenziale.
Un luogo in cui iniziare a comprendere che il valore non nasce dalla competizione, ma dalla qualità della relazione. Non è una certificazione. Non è un percorso professionale. È una soglia.
La domanda
Viviamo in un tempo in cui tutto accelera. Si corre verso il risultato, si misura il successo in numeri, si confonde il valore con il profitto. Eppure qualcosa dentro molte persone si sta risvegliando. Una domanda silenziosa: "È davvero questo l'unico modo di stare nel mondo?" Talentya Academy nasce da questa domanda.
Cosa accade dentro
È uno spazio di orientamento e maturazione. Qui inizi a: rimettere la relazione al centro della vita, osservare i tuoi automatismi, comprendere il paradigma relazionale, interrogarti sul senso dell'agire economico.
Non insegniamo tecniche di persuasione. Offriamo un luogo in cui maturare uno sguardo nuovo.
Una consapevolezza che diventa possibilità. Molti, attraversando Talentya Academy, iniziano a vedere che un modo diverso di stare nella relazione può diventare anche un modo diverso di generare valore. Qui nasce la possibilità di trasformare le proprie competenze in servizio, partecipare attivamente alla Community, iniziare a costruire un'attività relazionale, generare entrate in modo etico e sostenibile.
L'accesso all'Accademia Faber avviene attraverso un CP – Colloquio Personale – non come selezione, ma come riconoscimento. Talentya Academy è il luogo in cui quella maturità può nascere.
Talentya Academy è accessibile ai membri della Community. Un percorso continuativo, senza vincoli di permanenza.
Entra in Talentya
Ogni ingresso è una scelta. Talentya non è un prodotto da acquistare. È un ecosistema da abitare. L'ingresso non avviene per caso. Avviene attraverso una relazione.
Il primo passo – L'ingresso nella Community
Si entra in Talentya grazie a un Faber. È il Faber che presenta il progetto, attiva la tua registrazione in piattaforma e ti accompagna nei primi passi.
L'iscrizione iniziale (Talent ID – valore 14€) viene omaggiata dal Faber che attiva l'account personale nella Community.
- Si ricevono 50€ in Talenti nel Wallet personale, utilizzabili al 100% per accedere al primo mese di formazione settimanale della Talentya Academy
- Si possono effettuare acquisti nel marketplace
Non è ancora una scelta professionale. È la possibilità di accedere al progetto.
Diventa partecipante attivo
Talent ID Plus – 120€ annuali
Per partecipare pienamente all'ecosistema.
Questo passaggio permette di:
- accedere alla piattaforma e al marketplace con tutti i suoi vantaggi
- utilizzare il wallet personale e gli strumenti di ricarica con tutti i suoi vantaggi
- partecipare al sistema AUREA e TALENTI per ottenere tutti i benefici
- entrare nei percorsi formativi riservati alla Community
Inoltre: si ricevono 200€ in Talenti nel Wallet utilizzabili come sconti a percentuale variabile nel Marketplace; si accede al primo mese di formazione dell'Accademia Faber. È il momento in cui scegli di essere parte attiva.
Scegli il tuo percorso formativo
Una volta attiva la Talent ID Plus, puoi scegliere il percorso che senti più coerente con il tuo momento.
Talentya Academy
19€ / mese
4 incontri formativi online di un'ora. Uno spazio di orientamento e maturazione. Partecipando agli incontri, ogni fine mese si ricevono 50€ in Talenti nel proprio Wallet. L'accesso avviene attraverso un CP – Colloquio Personale. Non come selezione. Come riconoscimento.
Accademia Faber
99€ / mese
Un percorso di trasformazione personale e professionale. Per chi sceglie di costruire relazioni di valore e generare prosperità nel tempo. Si ricevono in omaggio 20 Talent ID da poter attivare. L'accesso avviene attraverso un CP – Colloquio Personale.
Talent ID Plus
120€ / anno
Partecipazione piena all'ecosistema, 200€ in Talenti, primo mese di formazione Accademia Faber.
In Talentya non si forza nessuno. Si entra. Si comprende. Si sceglie. Ogni passo è conseguenza del precedente.
In quale modo vuoi iniziare?
Contatti
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info@talentya.it